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by Publisher on 週一, 28 一月 2008 評論
處於兩次選舉之間,台灣社會不斷問:「我們需要怎樣的領導者?」

杜樂仁 撰文

我們《人籟》早已對大家說草根團體很重要,再三說我們需要活躍的市民社會,更說面對命運的時候不要只求神助。這些都是事實,不過我今天換個話題,我要談的是世界需要什麼樣的領導者。
真正的領導者很不容易找,更不容易養。領導者必須懂得分析,一下子看清楚主要的問題,平心看待次要的問題。領導者必須能想出具體的實行步驟,動用既有的資源,做出重要的決策,運用這些決策邁向目標。
領導者需要視野和勇氣,懂得如何動員人力,看出別人的能力在哪裡,敢於面對各種複雜的體系,還有複雜的頭腦。使用正確的字彙對大家說明什麼是正確的行動。領導者的才能常被人誤解,或被人扭曲。有人當領袖只想控制別人的情緒與恐懼,有人只為了自己的南柯一夢陷入權力黑洞。
我們需要卓越的領導者,因為我們面對卓越的問題。世界的問題卓越無比,這些問題很寬廣而且很深奧。我們是卓越的,因為我們必須克服這些問題,這樣的態度以前是沒有的。現在我們要解決世界極端貧窮的問題,降低全球暖化,永續經營我們的資源,在充滿憎惡與競爭的地方建立友善與合作的連結。因此,我們必須把資源投注到我們應該去的地方,針對這些重要議題動員市民,不玩弄差異,同時對定下的目標與視野懷抱信心。
真正的民主才能滋養這樣的領導能力。當人們不害怕開口,當人們能自由地思想,當地方上的人們能親自籌辦協會,當地方政府自動自發,這時最有熱情最有才華的個人將紛紛出來投身競選,同時願意和其他國家的人交流、連結。草根民主是領導人的回歸處。當草根層次願意信服、全力動員,真正的領導者於是誕生。

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